La huelga en el servicio de limpieza del
Hospital Universitario Nuestra de Candelaria (Hunsc) comienza a ser
visible tras solo dos días de protesta. Así, los pasillos, recibidores,
salas de espera y baños tienen ya serias deficiencias de limpieza y
comienzan a acumularse los residuos.
Aunque durante el fin de semana la
protesta queda suspendida, el hecho de que habitualmente trabaje menos
personal, por la escasa afluencia de pacientes que suele haber, no
garantiza que se puedan acondicionar todos los lugares comunes ni el
exterior del recinto hospitalario, donde también hay gran cantidad de
basura.
Mientras tanto, las negociaciones entre el
comité y la empresa adjudicataria continúan, aunque las posturas siguen
muy lejos de un acercamiento, según confirmó ayer la portavoz de los
trabajadores, Estefanía Santos.
Y eso que las reuniones celebradas tanto ayer como el jueves han durado una media de diez horas.
"No hay ningún tipo de acercamiento y el
acuerdo parece lejano, aunque también es verdad que no perdemos la
esperanza de que se produzca en cualquier momento", añadió ayer Santos
durante un receso en la mesa de negociación.
La portavoz de los trabajadores se quejó
de que "el personal se siente perseguido" porque hay 20 personas traídas
por la empresa para supervisar a los que están trabajando en los servicios mínimos.
"Aún no sabemos muy bien para qué, pero se
les ha metido una presión que no venía a cuento incluso antes de que la
protesta comenzara y, supuestamente con el objetivo de evitar las
incidencias, hasta que la Gerencia les ha pedido que se fueran. Se ha
creado un clima aún más crispado y se está perjudicando al colectivo",
aseguró Estefanía Santos.
El comité de empresa explica que no va a
permitir "ningún cambio en el convenio. El objetivo es que el convenio
se mantenga como está, ni siquiera que se mejore", insiste Estefanía
Santos de UGT.
"Los trabajadores están seguros al cien
por cien de que van a seguir el tiempo que sea necesario en huelga
porque no están dispuestos a sufrir ni una pérdida más en su salario y
están actuando con la máxima dignidad. Son compañeros que llevan muchos
años trabajando y que saben lo que ha costado conseguir el convenio y no
quieren que se toque porque han visto mermados otros derechos y lo han
asumido con responsabilidad, como es el aumento de la carga de trabajo o
la congelación del sueldo", añade la sindicalista. Así, si este lunes
no se llega a un acuerdo, la huelga se convertirá en indefinida.
Por el momento, los representantes de
los trabajadores ven "difícil, aunque no imposible" el acuerdo, ya que
mantienen como puntos innegociables el mantenimiento del salario y de la
antigüedad, pero están dispuestos a buscar puntos de entendimiento.
(G. Maestre, S/C de Tenerife el dia.es)
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